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Proveedores de reclutamiento y selección de personal
Mostrando 20 de 39 ofertas de servicio
Nos dedicamos a la administración de capital humano para fortalecer la estructura de tu empresa.
El personal es el principal motor de tu empresa
El proceso de reclutamiento y selección de personal debe ser parte de la planeación estratégica de tu empresa, esto te permite contar con el personal adecuado y necesario que se requiere para cumplir los objetivos de tu organización. Te garantizamos que el capital humano sea estable y fortalecido, apto para la operación de tu empresa ya que es el punto clave del crecimiento y éxito de una organización, seleccionamos a los mejores candidatos en el mercado laboral, identificados y seleccionados a través de nuestros procesos de reclutamiento y selección para que obtengas el personal calificado, capaz y eficiente, que cumpla con tus requerimientos, valores, principios, ideales y visión.
Nuestra garantía
Al elegir a uno de los candidatos disponibles para tu vacante, tendrás una garantía de respaldo durante cierto periodo (especificado en la firm...
Reclutamiento y Selección
Nuestro sistema de reclutamiento y selección preventivos, en conjunto con nuestra cartera propia de candidatos, nos permiten tener la velocidad de respuesta y volumen de candidatos requeridos por nuestros clientes de las diferentes industrias en las cuales participamos a nivel nacional.
Tenemos convenios con las bolsas de trabajo en las diferentes Alcaldías de la CDMX así como participación en intercambios de cartera y presencia en plataformas digitales.
Staffing
Reclutamos, seleccionamos y administramos, bajo su nómina, al personal adicional que nuestro cliente necesite.
Tenemos la capacidad de gestionar áreas completas y podemos enviar a nuestro personal con las herramientas de trabajo necesarias para desempeñar en óptimas condiciones el trabajo encomendado por el cliente (laptop, celular, auto, espacio físico, uniforme, etc).
Con el Reclutamiento ayudamos a tu empresa a encontrar a las personas correctas para el puesto indicado.
Este servicio abarca: Reclutamiento, selección y contratación de personal en puestos estratégicos, especializados, mandos medios y administrativos
Al contratar un colaborador a través de Worken, obtienes estos beneficios:
-Discreción
-Experiencia y profesionalismo
-Ahorro de tiempo
-Disminución de gastos fijos
-Garantía de calidad
El proceso de Reclutamiento, Evaluación y Selección de Talento busca diseñar la mejor forma de atraer, evaluar y seleccionar a los mejores candidatos para cada puesto de la organización. Brindando claridad a los responsables del paso a paso para lograrlo, las herramientas y los criterios que deben seguir.
Así mismo, busca ofrecer la mejor experiencia a los candidatos que pasen por el proceso, tomando en cuenta que la decisión siempre es bilateral.
¡Recordemos que las grandes empresas están conformadas por grandes personas!
Es crítico y vital asegurar que tu organización cuente con el mejor talento posible.
Metodología
Para cada posición a integrar en el proceso revisamos:
1) El manual y perfil de puesto junto con el actual proceso de atracción, evaluación y selección.
2) Definimos las fuentes, etapas, ciclo de entrevistas, los responsables, los conocimientos a evaluar y las pruebas deseadas de cada posición.
3) Definimos las herramientas requeridas, su costo y viabilidad.
4) Defini...
Reclutamiento de personal es un servicio en el que una empresa externa especializada lleva a cabo el proceso de reclutamiento del personal de la empresa cliente.
Ayudamos a quienes contratan nuestros servicios a definir el perfil del puesto e identificamos los requerimientos de las vacantes a cubrir, publicamos la oferta de trabajo y realizamos filtros, pruebas, validaciones y entrevistas hasta encontrar a las personas ideales.
Nuestra misión con este servicio es el de apostar por llevar a las empresas de los clientes al personal mejor capacitado, de acuerdo a su talento, creatividad y conocimientos para validar las aptitudes de los interesados en ocupar el cargo disponible.
IPS se convierte en una parte de estratégica de los clientes, debido a que sabemos que las empresas necesitan contar con los recursos humanos idóneos para llevar a su negocio al siguiente nivel
Reclutamiento Operativo
En Estratia Human Capital, sostenemos la convicción de que el personal operativo constituye el pilar fundamental de las empresas. Ofrecemos un proceso respaldado por una metodología de selección que aborda diversos aspectos como estabilidad, competencias, habilidades y experiencia que se alineen con los de su organización.
Atracción de talento mediante procesos comprobados de apego a perfil con un concepto inhouse llamado PAD (Profile Attachment Diagnosis), este proceso se realiza con búsquedas directas en diversas fuentes de talento, esta técnica ayuda a eficientar en más de un 50% los tiempos de cobertura TTF (Time to Fill) para todos los procesos que llevamos de igual forma incrementa el apego a perfil en más de un 85% sobre los MUST de nuestros clientes.
Nuestros niveles de servicio están orientados en un rango de 5 a 7 días hábiles, esto depende del análisis y revisión del JOB INTAKE realizado con nuestros clientes en el cual se establece el benchmark, experiencia, conocimientos, competencias y compensación de la vacante.
Beneficios al Adquirir Nuestro Servicio
Nuestro nivel de servicio garantiza la búsqueda, selección y reclutamiento de talento especializado en diferentes sectores como son: Tecnologías de la Información / Telecomunicaciones, Automotriz, Banca y Finanzas, Salud, Inmobiliario y Log...
Buscamos y seleccionamos al mejor talento por ti lo hacemos de manera oportuna y de acuerdo a las necesidades de tu perfil.
Entrevistamos con un modelo por competencias consultores expertos evalúan y seleccionan al candidato. Utilizamos herramientas psicométricas novedosas y nos apoyamos de la tecnología.
Expertos en el área evalúan el conocimiento y experiencia, para saber el nivel de competencia.
Aportamos valor a nuestros clientes con los servicios de:
- cción.
-Diseño de perfil de personal en conjunto con el cliente para entender la necesidad real.
-Ofrecemos garantía de reposición de personal en caso de renuncia voluntaria o bajo rendimiento (evaluación de desempeño).
-Fuentes de reclutamiento de personal efectivas y seccionadas.
-Contamos con bases de datos amplias y calificadas.
-Batería psicométricas diversas para evaluación de personal presencia y web.
-Reducción de costos en el proceso de selección de personal.
Tecnologías de la Información y Servicios
-Fabricantes de Software: ERP, CRM SaaS, BI Tools, Desarrollo a la medida.
-Integradores y Consultorías: Cloud, Virtualización, Data Center, Infraestructura, Hiperconvergencia, Seguridad, Movilidad.
-Tech Partners: Microsoft, Vmware, HP, SAP, Oracle, Citrix, Symantec, Samsung, Cisco, Avaya, Vmware, AWS, Plantronics, Polycom, Paloalto.
Perfiles de mayor demanda
-Project Managers
-Ingenieros de software
-Ejecutivos comerciales
-Preventa
-Analistas de BI
-Ingenieros de soporte
-Arquitectos de software
-Consultores
-Testers & QA
-SEO & SEM
-UI & UX
-Gerente de Marketing digital
Ingeniería y Manufactura
-Plantas de Manufactura: TIER 1 & TIER 2 Automotriz, Eléctrica, Automatización, Química, Aeroespacial, Metalmecánica, Metalurgia, Papel, Alimentos.
-Servicios Industriales: Integradores de Servicios de Ingeniería y Automatización Industrial, Puesta en marcha y Mantenimiento.
-Proveedores Industriales: Maquinaria, herramientas,...
Agiliza tu estrategia de aAtracción de talento ejecutivo y especializado que transformará los resultados de tu organizaciónEs el servicio de reclutamiento de talento ejecutivo y especializado (headhunting) o Direct Hire Solutions (DHS) de Kelly, que facilita la contratación del personal mejor calificado del mercado laboral, para cubrir tus puestos directivos, gerenciales y de altos niveles de especialidad. Nos enfocamos en tu industria y en las necesidades específicas de cada vacante, para llevar a tu organización a otro nivel.Metodología AASDNuestra solución está basada en una metodología estratégica que determina el proceso para encontrar y asegurar al candidato perfecto para tu empresa, sin importar el nivel de experiencia requerida.ALIGN (ALINEAR)ATTRACT (ATRAER)SELECT (SELECCIONAR)DELIVER (ENTREGAR)Divisiones especializadasRealizamos un diagnóstico para poder definir qué solución es la más adecuada para implementarla en la estrategia de atracción de talento de tu organización:Exce...
Reclutamiento
¿Qué es?
Buscamos a los mejores candidatos para tu organización, los reclutamos y te los presentamos para que puedas elegir los mejores
¿Cuáles son los Beneficios?
-No te limitamos a una terna.
-Recibes candidatos en 48Hrs.
-Ahorras mucho tiempo en cubrir tus vacantes.
-No pierdes tiempo en candidatos sin el perfil que requieres.
¿Cómo trabajamos?
1) Hacemos un levantamiento del perfil con asesoramiento.
2) Iniciamos la búsqueda de tus candidatos.
3) Te presentamos las mejores opciones.
4) Conversas con los candidatos y seleccionas.
Staffing de Recursos IT
Realizamos asesoría para integrar y asignar consultores del sector IT altamente calificados, de acuerdo a las necesidades de nuestros clientes.
Reclutamiento & Selección de Personal
Nuestra búsqueda de talento se define de acuerdo con sus necesidades, ya que tiene como objetivo encontrar al idóneo para cada cliente y se consideran las diferentes fuentes de reclutamiento: tales como, bolsas electrónicas, postulaciones, cartera de candidatos, networking, redes sociales, medios electrónicos y escritos acuerdo al perfil proporcionado por el cliente.
El servicio incluye:
-Requerimiento del cliente.
-Descripción y alcance del puesto.
-Investigación de mercado.
-Identificación de candidatos.
-Entrevista.
-Evaluación.
-Presentación.
-Selección del finalista.
-Negociación.
-Seguimiento.
Reclutamiento y Selección
Nuestra empresa se especializa en la gestión integral del talento humano, a niveles operativos y administrativos. Ofrecemos soluciones de reclutamiento que se adaptan tanto a volúmenes individuales como masivos, según las necesidades.
Realizamos evaluaciones y pruebas específicas para cada puesto, garantizando la selección de candidatos con las competencias adecuadas. Además, contamos con un servicio de headhunting para atraer talento altamente especializado, permitiendo a las organizaciones acceder a los mejores profesionales.
Reclutamiento y selección
Estamos comprometidos con nuestros clientes, buscando al mejor talento humano que sepa adaptarse a los objetivos y necesidades de su nueva empresa, comprometiéndose fielmente a su filosofía y cultura organizacional.
Recruitment Processing Outsourcing
Soluciones a medida para el talento permanente y tercerizado con un enfoque holístico para transformar la forma en que las organizaciones reclutan, gestionan y desarrollan a su personal.
Potenciando el Talento, Brindando Soluciones
Soluciones simples para un mundo cada vez más complejo. Siempre tendrás el talento que necesitas, insights sobre el personal, soluciones conectadas y tecnología líder en la industria para ayudarte a actuar, reaccionar, mejorar y optimizar.
Soluciones personalizadas para la búsqueda, gestión y desarrollo de talento
Una variedad de soluciones que mejorarán la gestión de personal.
-Desarrollar y Retener: Desarrolla nuevas oportunidades de capacitación y mejora de habilidades.
-Gestionar y Optimizar: Mejore la gestión de personal y optimice los resultados medibles.
-Transformar: Obtenga insights con base en datos y estrategias a largo plazo.
-Atracción del talento. Atraiga el mejor talento para su negocio con una estrate...
Atracción de Talento
Expertise en la búsqueda de talento para la IF y de la Salud.
Reclutamiento y selección
Nuestro equipo de expertos, apoyándose en los procesos de reclutamiento y selección más sofisticados y confiables disponibles, encontrará y evaluará al personal idóneo.
Reclutamiento Especializado
Este servicio ofrece: Headhunting, Herramientas de selección AMITAI® (Honestidad, Competencias, Background check.)
Reclutamiento Especializado de puestos claveRealizamos estrategias de búsquedas muy especializadas para compañías de alta exigencia, Contamos con agilidad en tiempos de entrega. Identificamos las competencias clave del candidato con el objetivo de alinear a las competencias que su empresa requiere, y así generar un proceso de selección exitoso para su organización.Reclutamiento Gerencial y DirectivoComprendemos la importancia que un puesto Gerencial o Directivo tiene en su organización, elegir al candidato ideal, es una responsabilidad que puede ayudar a su organización a lograr los objetivos planteados, Nosotros encontramos y evaluamos candidatos apegados al sector y área funcional que su empresa requiere para Puestos especializados en sectores clave y áreas funcionales Comerciales: Finanzas, Supply Chain, Manufactura, Ventas, Servicio a Cliente, entre otros.Reclutamiento TradicionalContamos con experiencia en el reclutamiento de profesionales en puestos...